一、青年百人计划A岗

（一）应聘者应具备以下条件

1.品行端正、学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，具有优秀的创新发展潜力，具备独立发展一个学科方向的能力。

2.在所从事研究的学科领域中取得高水平科研成果，有突出的学术创新能力和发展潜力，学术成果达到国家级高层次青年人才同等水平。

3.原则上应具有博士学位，年龄不超过40周岁。

4.聘期内全职在岗工作且与同济大学签订聘用合同。

（二）相关待遇

1.聘任为教授或副教授

2.提供有竞争力的年薪与住房补贴。

3.所在学院提供必需的办公和科研用房，在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予充分支持。

4.可提供团队建设与科研经费100-300万元人民币。

5.提供优质的人才公寓、子女入学、医疗、购车、购房、出境、保险、税收优化等各类服务保障。

二、青年百人计划B岗

（一）应聘者应具备以下条件

1.品行端正、学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，在学术上崭露头角、创新能力强、具有成为青年学术带头人的发展潜力。

2.在所从事研究的学科领域取得高水平科研成果，有较强的学术创新能力和冲击国家级高层次青年人才计划的水平，具备团队合作精神。

3.原则上应具有博士学位，年龄不超过35周岁。

4.聘期内全职到岗工作且与同济大学签订聘用合同。

青年百人计划B岗聘期3年，最多可聘2个聘期，第一个聘期结束前，由同济大学数学科学学院学术委员会和高等研究院进行考核。

（二）相关待遇

1.聘任为特聘研究员。

2.提供有竞争力的年薪与住房补贴。

3.所在学院提供必需的办公和科研用房，在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予充分支持。

4.可提供团队建设与科研经费50-200万元人民币。

5.提供优质的人才公寓、子女入学、医疗、购车、购房、出境、保险、税收优化等各类服务保障。

三、应聘流程

以上“青年百人计划”应聘人员，应向同济大学数学科学学院提供如下材料

（一）个人简历。

（二）代表性科研成果（3-5篇论文全文，其他论文首页）。

（三）研究工作概述及工作设想。

（四）评价和引用证明。

（五）三封专家推荐信。

经同济大学数学科学学院学术委员会初审、公示合格后，提交推荐人选综合评价报告至同济大学进行审查，通过后进行同行通信评审，并经学校遴选后，确定为拟聘任人选。

请将您的应聘材料发送至以下邮箱，邮件主题请标注为“应聘+岗位+姓名”。我们将主动与您联系！

联系人：高老师

邮件地址：gaojx20@tongji.edu.cn

电话: 021-65982341